Avui més que mai, el coneixement i com utilitzar-lo significa poder i, més concretament, un SUPERpoder. Tothom en té un a dins i només és qüestió de trobar-lo. A BETWEEN volem aportar coneixement i, com podríem fer-ho millor que compartint(-lo)?

La BETWEEN Hero Academy és una iniciativa de formació llançada per l’equip de People de BETWEEN per a tota l’empresa i es basa en el social learning. Es tracta d’un espai per fer que cada betweener que ho vulgui pugui formar altres col·laboradors en àrees diverses de coneixement i transmeti els seus coneixements mitjançant formacions autogestionades. A BETWEEN, els considerem herois i heroïnes per la manera com els apassiona la seva feina i com desitgen compartir-la.

Tot poder comporta una gran repsonsabilidad

Amb la Hero Academy, a BETWEEN ens comprometem a desenvolupar una cultura organitzativa basada en el coneixement: una cultura que ha de créixer i fomentar-se a l’hora que transmet el nostre valor diferencial entre tota la plantilla de la companyia, i un coneixement que volem que sigui accessible a cada nova incorporació que arribi als nostres equips. Per tot això, l’objectiu principal de la Hero Academy és crear un espai comú per interactuar i compartir coneixement i expertesa amb altres betweeners.

Si llegeixes aquestes línies i ets una de les persones que formen part de BETWEEN, tens davant teu una gran oportunitat per convertir-te en agent de canvi i contribuir i potenciar el desenvolupament i el creixement, tant a escala personal com organitzativa, de la resta de betweeners. Anima’t a compartir els teus (super)poders i a aprendre’n de nous a la nostra BETWEEN Hero Academy!

¡És hora de treure-‘t la pols de la cap i de posar-te l’ antifaç!

A BETWEEN creiem que cada membre de l’equip té alguna cosa per aportar, com ara l’experiència i els coneixements que cadascú ha adquirit. “Com a responsable de l’àrea de persones, penso que la Hero Academy és una iniciativa que no només permetrà fomentar la cultura de BETWEEN sinó el potencial que tenen totes les persones que formen l’empresa”, diu Esther Martínez, People Manager de BETWEEN.

“Hem ludificat el projecte per fer-lo més atractiu per als betweeners. La base és involucrar la gent i, a mesura que el vagin coneixent, aniran gaudint dels beneficis de les formacions i ho compartiran amb altres persones”, explica Esther Martínez. És una gran iniciativa amb un gran impacte en la disminució de la rotació del personal i, a banda, en l’augment de persones que volen treballar a BETWEEN.

Tothom hi guanya!

A més de guanyar en aprenentatge i en habilitats noves, tots els participants podran guanyar premis promocionals. Està previst lliurar distincions per l’esforç i compromís al Top 3 de superherois i superheroïnes, els qui hagin fet les formacions amb més nombre d’assistents (físicament o virtual, segons el format escollit).

Encara no t’has unit a la nostra comunitat de superpoders? Aprofita l’oportunitat d’aprendre coses noves! Escolta la crida i busca la millor manera d’ajudar altres betweeners compartint els teus coneixements!