Candidatos BETWEEN

BETWEEN Technology basa toda su estrategia y sus relaciones interpersonales en unos valores muy identificados: Orientación a las personas, Respeto, Honestidad y transparencia, y Proactividad.

Nuevas ofertas diarias de empleo tecnológico especializado

 
 
 

 

 

 

Ofertas de Trabajo Tecnológico

Estos son los procesos que actualmente tenemos abiertos en BETWEEN Technology.

 
 

¿Cómo es el proceso de selección en BETWEEN?

1. Te mantenemos informado en todo momento

Sabrás en qué estado se encuentra tu candidatura. Siempre.

2. Es el principio de una gran amistad

Si no es ahora será en otro proyecto, siempre recordamos un buen perfil.

3. Nos adaptamos a tu disponibilidad

Entrevistas vía Skype, presencial, según tus horarios.

4. Te damos toda la información que requieres sobre el proyecto u oferta

Sabrás en qué consiste el puesto a cubrir con todo detalle.

Principales sectores de empleo tecnológico

El empleo tecnológico mantiene desde hace años unas excelentes expectativas de crecimiento y, además, ofrece jugosos salarios a sus trabajadores, a los que se les demanda, a cambio, una formación y unos perfiles profesionales cada vez más específicos. Existen determinados puestos que, además, también ofrecen interesantes perspectivas de crecimiento a nivel laboral.

En nuestro apartado de ofertas podrás comprobar de primera mano la diversidad y cantidad de nuevos proyectos de empleo tecnológico que vamos publicando diariamente. Pero, si quieres conocer cuáles son los principales sectores que generan demanda de empleo tecnológico, debes saber que aquellos con mejores expectativas de cara a un futuro (cada vez más digitalizado) son la ingeniería, el IT, las telecomunicaciones, las tecnologías y el ámbito de la informática, de modo general.

Como puedes ver, la importancia de la tecnología en la sociedad, en general, y en el plano laboral, en particular, es incremental y se verá multiplicada en los próximos años con la demanda de más perfiles profesionales especializados y que, si todo prosigue como en la actualidad, podrán obtener unas remuneraciones por encima de la media de otros sectores de empleo.

«Pues mi primera impresión ha sido que es una gran plataforma con afán de superación profesional y personal. Cuenta con un amplio catálogo de formación, desde la ayuda para la gestión laboral, idiomas, ofimática, ingeniería… En resumen, me parece una gran aportación y un ejemplo a seguir para otras compañías.»

Antonio José Mendoza Martínez

«La plataforma de educación de Between es muy completa, con cursos técnicos como de gestión. Una excelente herramienta e iniciativa para mantenernos actualizados profesionalmente.»

Germán Utz – Agile Coach

«Acceder a los cursos de la academia de Between es una experiencia fantástica. Para empezar, todo son facilidades para el acceso. Una vez dentro, puedes elegir cualquier curso entre un catálogo muy extenso y variado, desde conocimientos técnicos hasta desarrollo de habilidades personales. Además, la aplicación es muy intuitiva y está centrada en la mejora personal, ya que te muestra de forma fácil todos los cursos que tienes abiertos, en proceso y/o finalizados. Tener acceso a una herramienta así es partir con ventaja.»

Gabriel Ibáñez – Agile Coach

¿Por qué es distinto el proceso de selección de BETWEEN?

Podríamos contarte muchas razones por las que nuestro proceso de selección se distingue del resto de las consultoras de empleo tecnológico que has conocido, pero preferimos que nuestros expertos en selección y adquisición de talento te lo cuenten ellos mismos. ¡Si ya has participado en alguno de nuestros procesos, te sonará más de una cara! Dale al play y conócenos.

Nuestros candidat@s del 2020, nos han puntuado respecto a su experiencia en nuestro proceso de selección.

En promedio, nos han puntutado de la siguiente forma: 

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El 70% nos puntúa con un 8,9 o más el feedback recibido

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El 69% nos puntúa con un 8,8 o más la experiencia durante el proceso

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El 73% nos puntúa con un 9,0 o más la probabilidad de que nos recomienden

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El 79% nos puntúa con un 8,9 o más la duración del proceso

*Datos extraídos de la Encuesta de Satifacción de Candidatos finalistas 2020. 

**Seguimos trabajando en la mejora de nuestros procesos para alcanzar el 100% de satisfacción.

¿No te encaja ninguna de nuestras posiciones actuales pero quieres que te tengamos en cuenta en procesos futuros?

Envíanos tu CV. Tu información se guardará en nuestra base de datos para futuras vacantes.

¿Ya eres candidato, pero tienes alguna duda?

Para solicitar información acerca de nuestros procesos de selección, aclarar alguna duda sobre nuestro Portal de Empleo o informar de una incidencia al aplicar en una de nuestras ofertas, usa el siguiente formulario.

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